今天，京津冀三地人力资源服务机构深度沟通，商定合作内容，拟定合作协议。截至目前，有13对人力资源机构达成合作共识，并签订了结对共建合作协议，双方将在人才招聘、劳务派遣、猎头服务、培训开发、灵活用工等方面加强密切合作。

　　今天，京津冀人力资源服务机构结对共建活动在中国北京人力资源服务产业园通州园区举办，本次活动由北京市人力资源和社会保障局、天津市人力资源和社会保障局、河北省人力资源和社会保障厅共同举办。

　　此次活动本着“优势互补、资源分享、互惠共赢、协同发展”的原则，在京津冀三地建立长期、紧密的合作关系。以专家讲座、互学互访、论坛沙龙、业务对接为主要形式，在信息共享、业务合作、学习交流等方面加强沟通结对共建，规范标准诚信服务，促进京津冀人力资源服务机构实现协同发展。

　　据了解，为发挥中国北京人力资源服务产业园通州园区在推进京津冀人力资源服务协同发展方面的辐射带动作用，北京市通州区人力资源和社会保障局融合“两区”建设，着力打造人力资源产业集群。

　　北京市通州区人力资源和社会保障局相关负责人表示，该局利用专业智库机构作为外脑，结合自贸区及服务业扩大开放先导区建设要求，开展园区顶层设计及政策研究，力争扩大现有政策开放程度和惠及范围，提升园区吸引力；该局还做好中国(北京)自由贸易试验区国际商务服务片区通州组团一站式服务中心建设，为“两区”企业及人才创造优越的服务环境。

　　同时，该局扩大招商引资，以和谐、开放、自由的优